Semco verleiht Ideen-Awards an Mitarbeitende
Preisträger, Ideengeber und Vertreter der Semco-Gruppe beim Semco-Ideenaward 2026 in Lehrte. Foto: Semco
Der 2025 ins Leben gerufene Semco Ideen-Wettbewerb zeigt, wie viel Innovationskraft im Arbeitsalltag der Mitarbeitenden steckt. Insgesamt 128 Ideen aus 25 Semco-Standorten wurden im Verlauf des unternehmensweiten Wettbewerbs eingereicht. Über mehrere Monate hinweg wurden Vorschläge gesammelt, bewertet und weiterentwickelt.
Die Preisverleihung des ersten Semco-Ideen-Awards markiert den vorläufigen Höhepunkt dieses Prozesses – und macht sichtbar, welche Ideen sich in der Praxis bewährt haben und das Potenzial besitzen, über einzelne Standorte hinaus Wirkung zu entfalten. Insgesamt acht herausragende Ideengeber wurden dabei gewürdigt. Ausgezeichnet wurden Vorschläge, die bestehende Abläufe konkret verbessern und sich auf andere Standorte übertragen lassen. Mehr als 30.000 Euro in Prämien hat das Unternehmen bisher ausgezahlt.
„Mut, Neues zu wagen und Bestehendes zu hinterfragen – das ist der Geist der Semco-Gruppe“, sagt Hermann Schüller, geschäftsführender Gesellschafter. „Mit dem Ideenaward wollen wir sichtbar machen, wie viele gute Ideen aus unseren Teams kommen.“
Viele der eingereichten Vorschläge entstehen direkt im Arbeitsalltag. Statt großer strategischer Konzepte stehen oft kleine, gezielte Verbesserungen im Fokus – etwa vereinfachte Abläufe, optimierte Schnittstellen oder reduzierte Arbeitsschritte. Gerade diese Ansätze machen den Unterschied, weil sie unmittelbar wirken und sich häufig auch auf andere Standorte übertragen lassen.
Ein gutes Beispiel
Die Betriebsleiterin des Standorts Nordhorn, Christiane Wolf, führte dort einen Handschuhautomaten ein, um den Verbrauch von Betriebsmitteln gezielter zu steuern. Die Maßnahme sorgte für einen bewussteren Umgang mit Ressourcen und führte bereits im ersten Jahr zu Einsparungen von mehreren tausend Euro. Aufgrund des Erfolgs wurde die Lösung auch auf weitere Standorte übertragen.
Zusätzlich wurden zahlreiche Ideen eingereicht, die – auf die gesamte Unternehmensgruppe übertragen – eine signifikante Steigerung der Produktivität der Anlagen ermöglichen. Der wirtschaftliche Effekt ist ebenfalls deutlich: Der Beitrag zur Wertschöpfung der eingereichten Ideen liegt bei über 6,6 Millionen Euro, resultierend aus Umsatzsteigerungen, Gewinnverbesserungen und Kosteneinsparungen.
„Was auf den ersten Blick wie eine kleine Verbesserung wirkt, kann über mehrere Standorte hinweg eine große Wirkung entfalten“, erklärt Alexander Akgül, technischer Geschäftsführer der Semco. „Gerade die Übertragbarkeit macht viele Ideen so wertvoll – für unsere Produktivität ebenso wie für unsere Wettbewerbsfähigkeit.“
Auf die Homepage von Semco gelangen Sie über diesen Link.
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